الترقية على أساس الشهادة لموظفي قطاع التربية 2026 بولاية الجلفة

أعلنت مديرية التربية لولاية الجلفة، مصلحة المستخدمين، عن فتح عملية الترقية على أساس الشهادة بعنوان سنة 2026، لفائدة الموظفين الذين تحصلوا بعد توظيفهم على الشهادات والمؤهلات المطلوبة للترقية إلى الرتب المحددة في الإعلان.

وتستهدف هذه العملية الموظفين الذين تتوفر فيهم الشروط والمؤهلات المطلوبة، وفق القوانين والتنظيمات المعمول بها في قطاع التربية الوطنية والأسلاك المشتركة.

معلومات أساسية عن الإعلان

الجهة المنظمة: مديرية التربية لولاية الجلفة.

نوع العملية: ترقية على أساس الشهادة.

السنة: 2026.

بداية إيداع الملفات: 25 أكتوبر 2026.

نهاية إيداع الملفات: 4 نوفمبر 2026.

الرتب المعنية بالترقية وعدد المناصب

وفق التفاصيل الواردة في الإعلان، تشمل العملية الرتب التالية:

1. رتبة مشرف عام — 38 منصبًا

تشمل الفئات المذكورة في الإعلان:

• مشرفو التربية.
• المشرفون الرئيسيون للتربية.
• المشرفون الرؤساء للتربية.
• مساعدو التربية.
• المساعدون الرئيسيون للتربية.

الشهادة المطلوبة: شهادة الماستر أو شهادة معترف بها في الاختصاص المطلوب، وفق الشروط المحددة في الإعلان.

التخصصات المذكورة: علم التربية، علم النفس، علم الاجتماع.

2. رتبة مستشار محلل للتوجيه والإرشاد المدرسي والمهني — 3 مناصب

تخص الموظفين المنتمين إلى رتبة مستشار التوجيه والإرشاد المدرسي والمهني، الذين تحصلوا بعد توظيفهم على شهادة الماستر أو شهادة معترف بها في الاختصاص المطلوب.

التخصصات المذكورة: علم التربية، علم النفس، علم الاجتماع.

3. رتبة متصرف — منصبان (02)

تخص الموظفين المنتمين إلى رتب شعبة الإدارة العامة، الحاصلين بعد توظيفهم على شهادة الليسانس في التخصصات المطلوبة.

التخصصات المذكورة:

• العلوم القانونية والإدارية.
• علوم الإعلام والاتصال والديموغرافيا.
• العلوم الاقتصادية والمالية والتجارية وعلوم التسيير.
• العلوم السياسية والعلاقات الدولية.
• علم الاجتماع، باستثناء تخصص علم الاجتماع التربوي.
• علم النفس العام وعلم النفس الاجتماعي.
• علم النفس تخصص العمل والتنظيم أو إدارة ضغوط العمل.
• العلوم الإسلامية، تخصص شريعة وقانون.

4. رتبة متصرف محلل — 7 مناصب

تخص الموظفين المنتمين إلى رتب شعبة الإدارة العامة، الحاصلين بعد توظيفهم على شهادة الماستر في التخصصات المطلوبة.

التخصصات المذكورة:

• العلوم القانونية والإدارية.
• علوم الإعلام والاتصال والديموغرافيا.
• العلوم الاقتصادية والمالية والتجارية وعلوم التسيير.
• العلوم السياسية والعلاقات الدولية.
• علم الاجتماع، باستثناء تخصص علم الاجتماع التربوي.
• علم النفس العام وعلم النفس الاجتماعي.
• علم النفس تخصص العمل والتنظيم أو إدارة ضغوط العمل.
• العلوم الإسلامية، تخصص شريعة وقانون.

5. رتبة ملحق رئيسي للإدارة — منصبان (02)

تخص الموظفين المنتمين إلى شعبة الإدارة العامة، الحاصلين بعد توظيفهم على شهادة الدراسات الجامعية التطبيقية من جامعة التكوين المتواصل أو شهادة تقني سامٍ في التخصص المطلوب.

التخصصات المذكورة:

• إعلام آلي للتسيير.
• تسيير واقتصاد المؤسسات.
• المحاسبة المالية.
• القانون العقاري.
• التسيير العمومي.
• التسويق.
• تسيير الموارد البشرية.
• التجارة الدولية.

6. رتبة ملحق رئيسي بالمخبر — 3 مناصب

تشمل الفئات التالية:

• الأعوان التقنيون للمخابر.
• المعاونون التقنيون للمخابر.
• الملحقون بالمخبر.

ويُشترط، وفق المعلومات الواردة، الحصول بعد التوظيف على شهادة تقني سامٍ أو شهادة معترف بمعادلتها في الاختصاص المطلوب.

آجال ومكان إيداع ملفات الترشح

يتم إيداع الملفات عن طريق مدير المؤسسة، لدى أمانة مكتب الإداريين وأعوان الخدمة، حسب الإجراءات المحددة في الإعلان.

فترة إيداع الملفات

25 أكتوبر – 4 نوفمبر 2026

ينبغي التأكد من الآجال ومكان الإيداع لدى الإدارة المعنية قبل تقديم الملف.

الوثائق المطلوبة في ملف الترقية

يتضمن ملف الترشح، حسب القائمة الواردة في الإعلان، الوثائق التالية:

1. طلب خطي للمشاركة في عملية الترقية على أساس الشهادة، مؤشر عليه من طرف مدير المؤسسة.
2. نسخة من قرار الترسيم.
3. نسخة من قرار الترقية أو الإدماج في الرتبة الحالية.
4. نسخة من الشهادة أو المؤهل المطلوب.
5. كشوف النقاط الخاصة بالمسار الدراسي.

يُنصح بمراجعة الملف مع إدارة المؤسسة للتأكد من استيفاء الوثائق المطلوبة، ومن مطابقة الشهادة والتخصص للرتبة المعنية.

النصوص القانونية المشار إليها في الإعلان

تستند العملية، وفق المعلومات المقدمة في الإعلان، إلى مجموعة من النصوص القانونية والتنظيمية، من بينها:

• الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 15 جويلية 2006، المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، مع الإشارة إلى تعديلاته وتتميماته.
• المرسوم التنفيذي رقم 25-54 المؤرخ في 21 جانفي 2025، المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية.
• المرسوم التنفيذي رقم 08-04 المؤرخ في 19 جانفي 2008، المتعلق بالأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية، المعدل والمتمم.
• القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 28 سبتمبر 2025، المحدد لقائمة المؤهلات والشهادات المطلوبة للتوظيف والترقية للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية.
• المنشور رقم 04/17 المؤرخ في 30 نوفمبر 2017، الصادر عن المديرية العامة للوظيفة العمومية والإصلاح الإداري.
• القرار الوزاري المشترك رقم 27 المؤرخ في 30 ديسمبر 2019، المتعلق بالمؤهلات والشهادات المطلوبة للتوظيف والترقية للأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية.
• المخطط السنوي لتسيير الموارد البشرية الخاص بمديرية التربية لولاية الجلفة لسنة 2026.

ملاحظة مهمة بشأن عدد المناصب

ورد في المعلومات المقدمة أن العدد الإجمالي يبلغ 56 منصبًا، بينما مجموع المناصب المفصلة في الرتب الست المذكورة يساوي 55 منصبًا. لذلك يُنصح بالرجوع إلى الإعلان الأصلي للتأكد من العدد الإجمالي والتوزيع الصحيح قبل اعتماد هذه الأرقام نهائيًا.

من يمكنه الاستفادة من هذه العملية؟

هذه العملية موجهة إلى الموظفين الموجودين في الخدمة الذين تحصلوا بعد توظيفهم على الشهادات والمؤهلات المطلوبة، وليست مسابقة توظيف خارجي مفتوحة لجميع المترشحين. ويظل قبول الملف مرتبطًا بمدى استيفاء الشروط القانونية والإدارية المحددة للرتبة المطلوبة.

➤

تابع آخر إعلانات التوظيف

انضم إلى مجموعة تيليغرام لمتابعة جديد مسابقات التوظيف، الترقيات والإعلانات المهنية.

انضم إلى مجموعة تيليغرام

تاريخ الإعلان والجهة المعنية

تاريخ تحرير الإعلان: 25 أكتوبر 2026.

الجهة: مديرية التربية لولاية الجلفة – مصلحة المستخدمين.

مدير التربية المكلف بمهام مدير التربية: جاهد حسين، حسب المعلومات الواردة في الإعلان.

لضمان صحة المعلومات، يُنصح بالاطلاع على الإعلان الأصلي لدى مديرية التربية لولاية الجلفة، خصوصًا فيما يتعلق بالتخصصات المقبولة، وعدد المناصب النهائي، وشروط كل رتبة وآجال إيداع الملفات.

```